瓦轴集团持之以恒抓好人才队伍建设，致力建设高素质的管理人员队伍、高层次的工程技术人员队伍、高技能的技术工人队伍、高质量的后备人才队伍，在企业的发展中起到了积极的推动作用。最近，在北京召开的全国机械工业高技能人才建设先进集体表彰大会上，瓦轴集团荣获全国机械工业高技能人才建设先进集体，李书乾、孙盛桐、王生吉、李永顺荣获全国机械工业技能大师，吴伟、李长升、戚志湘荣获全国机械工业突出贡献技师，李增平、弥桂胜、桑珺、冷连龙、王强荣获全国机械工业技术能手。 10月31日，赴北京参加表彰大会的高技能人才载誉归来，公司领导、有关部门和分厂领导欢迎他们胜利凯旋。
　　王路顺董事长向载誉而归的获奖者表示热烈的祝贺。他强调，瓦轴进军世界轴承十强行列，必须要有高素质、高技能、复合型的行业拔尖人才。我们的第一任务，就是实施人才工程，为各种人才脱颖而出提供强大的动力。瓦轴必须进行用人机制改革，建立用人的新机制。要重奖获奖者，解决人才分配机制问题，坚决打破大锅饭。广泛开展岗位练兵、技能竞赛，为人才脱颖而出搭建平台。从现在开始到明年“五一”，要结合建厂70周年庆祝活动，在全公司形成大规模的岗位练兵和技能大赛。通过技能大赛，使90％的工人技术水平大幅度提高。技能大师要做到"点亮一盏灯，照亮一大片"，充分发挥骨干作用，带动员工进步。王路顺希望技术工人能研发、能讲课、能动手操作，全面提高自身综合技能水平。希望高技能人才努力学习，在实施企业发展的宏伟征途上，再创新的业绩。
　　股份公司总经理邵阳说，近年来，在全国性的技能比赛中，瓦轴涌现了许多高技能人才，企业获得了多项殊荣，瓦轴的优秀技术工人队伍不断壮大。他们是企业发展的基石。邵阳希望技能大师在企业产品结构调整和与国外轴承市场的激烈竞争中，不断拓展自己，不断挖掘和培养更多的轴承制造专家和能手。
　　公司党委书记江忠元代表公司党委向获奖者表示衷心地感谢和祝贺。他称赞获奖者勇于创新、不断提高自我的精神和韧劲；他赞扬获奖者是员工中的佼佼者，是公司全体员工学习的榜样。江忠元说，企业的竞争，市场的竞争，说到底就是人才的竞争。瓦轴的快速发展需要更多的高技能人才、专业人才、复合型人才。各级组织要不断总结经验，从建设发展瓦轴的重要战略出发，政策向人才倾斜，支持人才、激励人才、发现人才、培养人才，在员工中形成浓厚的学习技术的氛围，鼓励高技能人才不断涌现。
　　获奖代表感谢公司各级领导多年来的关爱与培养。他们深情地说，多年来，我们已深深感受到党、国家和我们的企业对技术工人高看一眼，厚爱一成。我们的成长离不开瓦轴这片育人的沃土，只有把自己根植于这方热土，我们才能不断成长。获奖者表示，企业发展需要复合型高技能人才，在企业技术改造和创新中，我们不仅自己要做得更好，还要多带徒弟，提高全员素质，推动着企业的快速发展。